En la era digital en la que vivimos, la gestión eficiente de la documentación es fundamental para el funcionamiento adecuado de cualquier organización. Una de las prácticas más efectivas en este sentido, es digitalizar la documentación. Esta práctica es aún más...
Entre los distintos roles en Recursos Humanos resalta para los colaboradores el pago de nómina. Ciertamente es una actividad primordial del departamento, sin embargo, es sólo parte de toda su labor en la gestión del talento de una empresa. El área de recursos humanos...
El poseer un ecosistema de capital humano, profesional y experto, del más alto nivel, es sinónimo de contar con credibilidad corporativa antes los colaboradores. Es por este motivo que revalorizar la marca empleadora de una compañía eleva las posibilidades de...
La dispersión geográfica de los profesionales puede ser un hecho desafiante en el sector de la construcción, ya que los proyectos se llevan a cabo en diferentes puntos geográficos. Esto suele dificultar la comunicación y colaboración de todas las partes,...
Si tu empresa da importancia a las certificaciones en áreas clave de su sector, requiere realizar capacitaciones al personal. Por ejemplo, la ISO 27001 establece los requisitos para implementar un Sistema de Gestión de Seguridad de la Información. Dicha norma es...
Comentarios recientes