La entrega mensual, o quincenal, de los recibos de sueldo son una tarea recurrente que tiene el departamento de Recursos Humanos. Si bien es cierto que es una obligación por ley entregar los comprobantes de liquidación a los colaboradores mes a mes, esta es una tarea...
Uno de los principales objetivos de las empresas es reducir costos. Buscar la máxima rentabilidad con la menor cantidad de gastos posibles es el sueño de cualquier compañía. Gracias a la tecnología y a la llegada de diversas herramientas que permiten optimizar tiempo...
La firma digital es uno de los temas que está en boga en el mundo de Recursos Humanos. Agilidad y optimización de los procesos son los pilares que mueven esta iniciativa que forma parte de la Transformación Digital de las empresas. Uno de los principales departamentos...
La documentación de los colaboradores de una empresa es la información más valiosa que el departamento de RRHH puede tener. El legajo de personal es la huella de cada una de las personas dentro de la organización. ¿Cuántos documentos puede tener cada carpeta de cada...
Comentarios recientes